logoT4S

Time4Society projecten:
een selectie ter illustratie

  • Medewerkers van de Nationale Bank gingen sporten met jonge asielzoekers.
  • De minister-president en zijn kabinet gingen paardrijden met autistische kinderen en organiseerden een marktbezoek met zorgbehoevende bejaarden.
  • Werknemers van Electrabel investeerden energie in het beheer van een bos.
  • De douane verzorgde een compleet dessertenbuffet in een rusthuis.
  • Op een receptie in een gehandicapteninstelling waren de obers bankiers van KBC.
  • Vermogensbankiers van Van Lanschot kropen achter het fornuis voor kansarmen.
  • (Toenmalige) gelijke kansenminister Kathleen Van Brempt en haar kabinet staken een handje toe op een buurtfeest in een wijkcentrum.
  • Coaches van het Vlaams overheidspersoneel plantten struiken in een natuurgebied.
  • Microsoft-medewerkers verrasten tien scholen met IT-projecten.
  • Koeriers van TNT repten zich om het kruinhout van 120 populieren op te ruimen.
  • Rabobank-medewerkers maakten een feest mogelijk voor mentaal gehandicapten.
  • Restaurantpersoneel van De Lokeend kookte voor kansarme vrouwen.
  • Vdab-medewerkers realiseerden een barbecue en een mosselfeest in een MS-kliniek
  • Voor Coca-Cola-medewerkers smaakte een portie natuurbeheer naar meer.
  • Medewerkers van Adecco deden een gratis ‘interim’ voor mensen met een handicap.
  • Kortrijk XPO-medewerkers schilderden kamers in een centrum voor begeleid wonen.
  • Het Vlaams Instituut voor de Logistiek (VIL) leerde mensen in armoede fietsen.
  • Accenture renoveerde een oud kloostergebouw tot een opvangcentrum voor personen met autisme
  • OVAM-medewerkers ruilden hun afvalstoffenbeheer even in voor natuurbeheer
  • Unizo-medewerkers gingen koken in een daklozenrestaurant.
  • Ingenieurs van Tauw renoveerden de speeltuin van een vzw voor gehandicapten.
  • E.v.a.

 

naar de matchingmachine

T4S nieuwsbrief

“100 extra medewerkers gedurende een dag: dat staat gelijk aan een halftijdse kracht op jaarbasis.”

via vlaamse overheid